夏のボーナス70万円の手取りはいくら？天引き額の内訳【2026年】

ボーナスの手取り計算の仕組み

ボーナスの手取りは「額面 − 社会保険料 − 所得税」で計算されます。住民税はボーナスからは天引きされません（月給から均等に徴収されます）。社会保険料率は月給と同じですが、所得税の計算方法が異なり、「前月の給与額（社保控除後）」と「扶養親族数」から税率が決まります。

おすすめの配分

• 投資（40%）: 夏のボーナスの4割（約28万円相当）を投資に。年の前半の投資状況を振り返り、新NISAの年間投資枠（360万円）の残りを計画的に埋めていきましょう。ボーナス月に増額投資できる証券会社の設定を活用するのがおすすめです。
• 貯蓄・資産形成（20%）: 約14万円を貯蓄に。住宅ローンのボーナス返済がある方は、繰り上げ返済も検討しましょう。金利上昇局面では、早めの繰り上げ返済が効果的です。
• 自己投資（15%）: 約10万円をスキルアップに。夏のビジネススクールの短期プログラムや海外研修、専門資格の取得費用など、キャリアの転換期に役立つ投資を。
• 趣味・レジャー（25%）: 約18万円を夏の思い出づくりに。家族での海外旅行（近場のアジア圏なら十分可能）や、サマーフェス・花火大会など夏のイベントを満喫しましょう。

ボーナスと節税

夏のボーナス70万円の方は年収600〜1,000万円程度が多く、ふるさと納税の上限額は約8〜18万円が目安です。6月の住民税決定通知書で正確な上限額を確認し、夏のうちに計画的に寄附を進めましょう。年末に駆け込みで寄附するより、夏から分散して行うことで返礼品を吟味する余裕が生まれます。また、新NISAの投資枠の消化状況を確認し、下半期の投資計画を立て直す良いタイミングです。iDeCoの年末調整に必要な「小規模企業共済等掛金払込証明書」は10月頃届くため、掛金の確認を忘れずに。